会社情報
Company
京都営業所
グローバルネットワーク
Global Network
グローバルで強い技術開発力を保有する企業や
政府系機関など連携を取り、貴社ビジネスをグローバルに推進
代表者プロフィール
Profile
ハマナス株式会社 代表取締役CEO / 創業者
Hermanus Ltd. CEO / Founder
本城 直季
Naoki Ben Honjo
2007年 明治大学経営学部卒。デジタル広告の配信システム開発や営業企画に携わった後、株式会社プライムクロスへスタートアップフェーズで参画し、関西支社長として、住宅・不動産領域における基幹システム構築、マーケティング戦略設計から施策受講、バリューチェーンモデリングなど、フルファネルでの統合コミュニケーションをシステム・プラットフォーム・コンテンツのX軸で行う。2016年 株式会社ボーダー・アンド・ポーターを創業・代表取締役就任。マーケティングエージェンシーとして、国内外のセールスプロモーションにおけるWebシステム・プラットフォーム開発を多く手掛ける。2020年7月、株式会社ボーダー・アンド・ポーターのエグジットに伴い、ハマナス株式会社を本格始動。デジタル領域における戦略から実行まで、すべてのフェーズを実行できるDX改革の旗振り役。
アクセス
Access
「東京駅」
日本橋口より徒歩1分（JR線）
八重洲北口より徒歩2分（JR線）
「大手町駅」
B7出口より徒歩2分
（東京メトロ東西線・丸ノ内線・半蔵門線・千代田線/都営三田線）
「日本橋駅」
A3出口より徒歩4分（東京メトロ銀座線・東西線/都営浅草線）
カルチャーガイド
Culture Guide
ムーンショット目標の実現に向け、
高次元社会における「社会」「人」「テクノロジー」のあり方を定義していく、
それがハマナス株式会社の社会的存在意義です。
ハマナスは会社組織というひとつの媒介を通じて、
イノベーションを常に生み出し続け、
全宇宙時代における新しい地球環境のあり方・生命体のあり方を生み出す組織であると誓います。
このカルチャーガイドは、
私たちハマナスの独自の雇用文化について記しています。
これは、
私たちが社会と強くつながり、社会を大きく変革させるために役立つものです。
私たちハマナスは、
最善の雇用をするように努めます。
また、「誠実」「卓越性」「敬意」「協調」を評価します。
ハマナスは以下の点を重要視しています。
・従業員による独立した意思決定を推奨
・率直に、広範囲に、かつ慎重に情報を共有している
・お互いが並外れて公平である
・非常に効率的な人材のみを雇用し続けている
・規則を避ける
私たちの哲学においては、プロセスの上位に人を位置づけています。
より柔軟で、楽しく、刺激的で、創造性に富む、
そして成功を収める組織、それがハマナスです。
